8th Pay Commision : 8वें वेतन आयोग को लेकर कुछ अलग प्लान कर रही है सरकार, कर्मचारियों को 2024 में मिलेगा सबसे बड़ा तोहफा
सरकारी कर्मचारियों के लिए बड़ी खबर आई है: सरकार का मानसिकता आठवें भुगतान आयोग को लेकर बदल गया है, और कर्मचारियों को उम्मीद है कि अगले वर्ष 2024 में कुछ अच्छा हो सकता है।
अगले साल, केंद्रीय कर्मचारियों को अच्छी खबर मिल सकती है। केंद्रीय सरकार उन्हें बहुत अच्छी खबर दे सकती है। खुशखबरी यह है कि पे-कमीशन है। सूत्रों के अनुसार, सातवें वेतन आयोग (7वें वेतन आयोग) के बाद आठवां वेतन आयोग आ सकता है। सरकार ने इस पर कोई औपचारिक घोषणा नहीं की है। सूत्रों के अनुसार, नए वेतन आयोग की स्थापना को लेकर बहस शुरू हो चुकी है। अगले वर्ष मोदी सरकार केंद्रीय कर्मचारियों के लिए महत्वपूर्ण घोषणा कर सकती है।
8th Pay Commission की तैयारी जारी है
दिल्ली में कर्मचारियों और पेंशनर्स ने 8वें वेतन आयोग की मांग की है। सरकारी कर्मचारी एक महीने में लगातार दूसरी बार अगले वेतन आयोग की स्थिति को स्पष्ट करने की मांग कर रहे हैं। केंद्रीय कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी में बड़ा इजाफा हो सकता है अगर सरकार इस पर सहमत होती है। 8वां वेतन आयोग अभी तक चर्चा में था। लेकिन उम्मीद है कि अगले वेतन आयोग की योजना बनाई जा रही है। सरकार ने इसकी कोई पुष्टि नहीं की है। सरकारी सूत्रों ने बताया कि सरकार इस पर ध्यान दे रही है।
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2024 में आम चुनाव होने की उम्मीद है, सूत्र बताते हैं। इसलिए कर्मचारियों के लिए एक नया वेतन आयोग बनाया जा सकता है। हालाँकि, अगले साल वेतन आयोग का गठन होने की संभावना को बताना जल्दबाजी होगी। 8वें वेतन आयोग (8वें वेतन आयोग) लागू होने पर कर्मचारियों को बहुत फायदा हो सकता है। सरकार का कहना है कि पे कमीशन के लिए किसी पैनल की आवश्यकता नहीं होनी चाहिए। बल्कि, सैलरी रिविजन के लिए पे-कमीशन के भीतर एक नवीनतम प्रणाली होनी चाहिए। इस पर अभी विचार किया जा रहा है।
भुगतान कमीशन कब आ सकता है
सूत्रों के अनुसार, आठवें वेतन आयोग (Eighth Pay Commission) का गठन 2024 में होना चाहिए। वहीं, इसे लगभग एक वर्ष में लागू किया जा सकता है। विशेषज्ञों का अनुमान है कि ऐसा होने पर केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों की सैलरी में भारी वृद्धि होगी। 8वें वेतन आयोग (7th Pay Commission) से अलग, कई बदलाव हो सकते हैं। फिटमेंट फैक्टर भी बदलाव कर सकता है। बता दें कि अभी तक सरकार हर दस वर्ष में एक बार वेतन आयोग बनाती है।
कितनी कमाई होगी?
8वें वेतन आयोग, 7वें वेतन आयोग से अलग होगा। यदि सब कुछ ठीक चलता है, तो कर्मचारियों की सैलरी में सबसे बड़ा उछाल देखना चाहिए। कर्मचारियों का फिटमेंट फैक्टर 3.68 बार बढ़ जाएगा। जो भी फॉर्मूला हो, कर्मचारियों की बेसिक सैलरी (Basic Salary) 44.44% बढ़ सकती है। इसलिए, यह कर्मचारियों को खुश करने वाली खबर थी।
