खुशखबरी! HRKN की भर्ती में हुए अहम बदलाव, अब 10 अंक मिलेंगे ज्यादा, जानें पूरी डिटेल
 

Haryana Kaushal Rozgar Nigam: आप जानते हैं कि हरियाणा राज्य सरकार ने अस्थायी कर्मचारियों को काम पर रखने के लिए हरियाणा रोजगार निगम (एचकेआरएन) के साथ अनुबंध किया है। इस भर्ती प्रक्रिया के नियम फिलहाल बदल रहे हैं। हाल ही में, केवल अनुभवी उम्मीदवारों को ही तत्काल नौकरियां मिलती हैं।
 

Haryana News: एचकेआरएन भर्ती प्रक्रिया के नियम वर्तमान में बदल रहे हैं। हाल ही में, केवल अनुभवी उम्मीदवारों को ही तत्काल नौकरियां मिलती हैं। योग्य उम्मीदवार अब संशोधित नीति के तहत पदों के लिए पात्र हैं। योग्य उम्मीदवार अब संशोधित नीति के तहत पदों के लिए पात्र हैं।

हरियाणा सरकार नियमों में बदलाव करेगी ताकि उम्मीदवारों को अनुभव के लिए अधिकतम 10 अंक मिलें। वर्तमान नीति एचकेआरएन भर्ती के लिए 150 अंक निर्धारित करती है, लेकिन संशोधित नीति में इसे घटाकर 100 कर दिया जाएगा।

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वर्तमान में एक संशोधित नीति विकसित की जा रही है। कृपया ध्यान दें कि कंपनी पहले केवल ग्रुप सी और डी पदों के लिए अस्थायी कर्मचारियों को नियुक्त करती थी। संशोधित नीति में रोजगार के लिए वित्त मंत्रालय से पूर्व-अनुमोदन की भी आवश्यकता है, जो रोजगार निगम के वेतनमान और प्रदर्शन स्तर से ऊपर है। हरियाणा कौशल रोजगार निगम अब अस्थायी सरकारी कर्मचारियों को नौकरी पर रख सकता है।

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इस प्रकार सामाजिक-आर्थिक मापदण्ड के 10 बिन्दु निर्धारित किये जाते हैं।
अगर उम्मीदवार अनाथ नहीं है तो उसे दसवां नंबर मिलता है. भले ही आवेदक विधवा हो या उसके पहले या दूसरे बच्चे की मृत्यु पिता के 42 वर्ष की आयु से पहले हो गई हो, सामाजिक-आर्थिक मानदंड के लिए 10 अंक दिए जाते हैं। यदि आवेदक पहली या दूसरी संतान है जिसके पिता की मृत्यु 15 वर्ष की आयु से पहले हो गई है, तो आवेदक को पांच अंक मिलते हैं।

अनुभव के लिए 10 अंक
एक आवेदक जिसने हरियाणा सरकार के नियंत्रण में किसी विभाग, परिषद, निगम, विश्वविद्यालय, सार्वजनिक क्षेत्र या अन्य संस्थान में सेवा की है, उसे एक वर्ष के लिए अधिकतम 10 अंक तक ग्रेड दिया जाएगा।