8th Pay Commission: कर्मचारियों की सैलरी में सिर्फ 19% बढ़ोतरी, नए वेतन आयोग पर बड़ी रिपोर्ट

8th Pay Commission: सरकारी कर्मचारियों की सैलरी में सिर्फ 19% बढ़ोतरी, नए वेतन आयोग पर आई बड़ी रिपोर्ट, जानें पूरा अपडेट। नीचे पढ़ें पूरी डिटेल।

By Dheeraj Dheeraj Mar 28, 2025, 15:50 IST

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8th Pay Commission: कर्मचारियों की सैलरी में सिर्फ 19% बढ़ोतरी, नए वेतन आयोग पर बड़ी रिपोर्ट

Haryana update, 8th Pay Commission: देश के सरकारी कर्मचारियों को हर 10 साल में नए वेतन आयोग की सिफारिशों का लाभ दिया जाता है। अभी 7वें वेतन आयोग लागू है, लेकिन इसका कार्यकाल इस साल के अंत तक समाप्त होने वाला है। ऐसे में सरकार जल्द ही 8वें वेतन आयोग के गठन की प्रक्रिया शुरू कर सकती है।

अप्रैल में होगा 8वें वेतन आयोग का गठन

केंद्र सरकार ने जनवरी 2025 में 8वें वेतन आयोग (8th Pay Commission) के गठन को मंजूरी दी थी, लेकिन अभी तक इस पर कोई ठोस कदम नहीं उठाया गया है। रिपोर्ट्स के मुताबिक, अप्रैल 2025 में इसका गठन हो सकता है।

2.57% तक हो सकता है फिटमेंट फैक्टर

फिटमेंट फैक्टर के आधार पर कर्मचारियों की सैलरी तय होती है।
केंद्र सरकार 2.57% तक के फिटमेंट फैक्टर का लाभ दे सकती है।
कर्मचारी 2.57% से 2.86% तक बढ़ोतरी की मांग कर रहे हैं।

फिटमेंट फैक्टर के अनुसार वेतन और पेंशन में बढ़ोतरी

अगर 2.57 का फिटमेंट फैक्टर लागू होता है:

न्यूनतम वेतन ₹18,000 से बढ़कर ₹46,260 हो सकता है।
न्यूनतम पेंशन ₹9,000 से बढ़कर ₹23,130 हो सकती है।

अगर 1.92 का फिटमेंट फैक्टर लागू होता है:

न्यूनतम वेतन ₹18,000 से बढ़कर ₹34,560 हो सकता है।
न्यूनतम पेंशन ₹9,000 से बढ़कर ₹17,280 हो सकती है।

सरकारी कर्मचारियों को होगा बड़ा फायदा

अगर 8वें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर बढ़ाया जाता है, तो इससे सरकारी कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को बड़ी राहत मिलेगी। सरकार जल्द ही इस पर फैसला ले सकती है।