8th Pay Commission: बड़ा अपडेट जारी, इस दिन लागू होगा नया वेतन आयोग, जानें कितनी बढ़ेगी सैलरी!
8th Pay Commission: केंद्रीय कर्मचारियों के लिए बड़ी खबर! 8वें वेतन आयोग को लागू करने की तारीख सामने आ गई है। इस आयोग के लागू होने से सैलरी में कितनी बढ़ोतरी होगी और कर्मचारियों को कितना फायदा मिलेगा, जानने के लिए नीचे पढ़ें पूरी डिटेल।
कब लागू होगा 8वां वेतन आयोग?
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संभावित तारीख: 1 जनवरी 2026
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कुछ मीडिया रिपोर्ट्स के अनुसार, यह अप्रैल 2025 से लागू हो सकता है।
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सरकार ने अभी तक कोई आधिकारिक घोषणा नहीं की है।
मिड-लेवल कर्मचारी की सैलरी में कितना इजाफा होगा?
वर्तमान में, एक मिड-लेवल सरकारी कर्मचारी को लगभग 1 लाख रुपये सालाना सैलरी मिलती है (टैक्स कटौती से पहले)। नए वेतन आयोग के लागू होने से बजट आवंटन के आधार पर सैलरी में बड़ा उछाल देखने को मिल सकता है।
संभावित वेतन वृद्धि (अनुमानित आंकड़े):
| बजट आवंटन (करोड़ रुपये) | संभावित सैलरी (रुपये/माह) |
|---|---|
| 1.75 लाख करोड़ | 1,14,600 |
| 2 लाख करोड़ | 1,16,700 |
| 2.25 लाख करोड़ | 1,18,800 |
पिछले वेतन आयोग में कितनी बढ़ी थी सैलरी?
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7वें वेतन आयोग (7th Pay Commission) के तहत सरकार ने 1.02 लाख करोड़ रुपये आवंटित किए थे।
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इसे जनवरी 2016 से लागू किया गया, लेकिन कर्मचारियों को जुलाई 2016 से फायदा मिला।
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फिटमेंट फैक्टर 2.57 किया गया था, जिससे बेसिक सैलरी 7,000 रुपये से बढ़ाकर 18,000 रुपये कर दी गई थी।
सरकार की आधिकारिक पुष्टि का इंतजार
फिलहाल, सैलरी बढ़ोतरी को लेकर सरकार की ओर से कोई आधिकारिक ऐलान नहीं हुआ है। जो भी सैलरी अनुमानित बताई जा रही है, वह संभावित बजट और पुराने वेतन आयोग के आंकड़ों के आधार पर दी जा रही है।
